Burnout, Erschöpfungsdepression oder das “Richtige richtig” machen …..
Kaum eine Person um mich herum, welche nicht in einem Gespräch mindestens einmal davon berichtet wie viel Sie arbeitet, oder in letzter Zeit gerarbeitet hat. Besonders bei jungen Menschen und Führungskräften, steigert sich gefühlt die Zahl der Menschen welche rasch und schnell erschöpft ist.
Warum eine Führungskraft Werte vorleben muss am Beispiel Hans Widmer….
Wenn Unternehmen mehr als sechs Wochen am Stück Unternehmensberater im Haus haben, ist etwas in der Unternehmenskultur faul. Es ist die Aufgabe des Chefs die Mitarbeiter zu entwickeln, er muss befähigt werden die Mitarbeiter auszubilden, zu motivieren und zu kontrollieren……..
Zur Führungsschwäche in der deutschen Gesellschaft
Gorch Fock, Berliner Stadtreinigung im Schneechaos, Fehlverhalten von jungen Soldaten in Afghanistan, verspaetungen bei der Bahn und viele Beispiele wie diese mehr, offenbaren eine nicht zu unterschaetzende Krise in der deutschen Gesellschaft. Schuldzuweisungen und Vertuschung auf allen Ebenen koennen nicht mehr vertuschen, dass die deutsche Gesellschaft in einer schweren gesellschaftlichen Krise befindet, welche die Funktion der Gesellschaft mittelfristig als ganzes gefaehrden kann……
Der Manager als Businesspartner in der Personalentwicklung
Seit kurzem wird immer mehr von HR Businesspartnern gesprochen. Kaum jemand weiß wirklich, was sich hinter dieser Bezeichnung verbirgt. Tatsächlich ist dies eine aktuelle Bezeichnung der Personalentwicklung, sich immer mehr als Partner auf gleicher Augenhöhe in der Führungskräfteentwicklung, des Coachings, sowie der Personalentwicklung zu sehen.
Einige Hauptaufgaben sind demnach für die Führungskraft folgende Punkte:
1. Das Fördern [...]
Management und Führung über Kommunikation und Zuhören?
Die Frage, die ich heute mit Ihnen betrachten möchte, dreht sich darum, wo und wie Führen gelernt werden kann und muss und welche Aspekte eine nicht zu unterschätzende Rolle spielen bei Führung und Mitarbeiterkommunikation, nämlich das Zuhören. In der Vergangenheit war die englische Marine berühmt für Ihre präzise Ausbildung und straffe Organisation, Unruhen, Revolten oder [...]
Brasilianische Bank Itau-Unibanco ist nach gelungener Fusion und gelungenem Change Prozess, eine der marktführenden Banken in Südamerika.
Wir wollen ein globales Bankhaus, mit brasilianischen Genen werden, sagt ein hochraniger Mitarbeiter der brasilianischen Bank. Die Fachzeitschrift “The Banker’, hat die Itau Unibank zur Bank des Jahres 2009 in Nord.- und Suedamerika gekuert.
Zur Notwendigkeit der Veränderung unserer Wahrnehmung bei der Lösung komplexer Herausforderungen in der Management- und Führungskräfteentwicklung.
Veränderung bestehender und eingefahrener Denkmuster sind notwendig, um die Herausforderungen im Management und der Fuührungsentwicklung zu bewaältigen. Vor kurzem war ich mit meinen Kindern im Aquarium. Auf besonderes Interesse stießen die Fortbewegungsaktivitaäten eines Hummers. Mein Sohn war außergewoöhnlich fasziniert, welche Mengen an Sand und Kies der Crustacea mit seinen acht Füßen und zwei Greifern vor [...]
