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	<title>Kommentare für Business Coaching</title>
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	<description>Dr. Thomas Frank</description>
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		<title>Kommentar zu Was machen wir &#8230; von Neue Position zum Thema Burnout</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/programm-fuhrung-management/comment-page-1/#comment-1819</link>
		<dc:creator>Neue Position zum Thema Burnout</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 13 Mar 2012 08:35:55 +0000</pubDate>
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		<description>[...] Was machen wir &#8230; [...]</description>
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		<title>Kommentar zu Mit Verantwortung ist gute Führung auch in turbulenten Zeiten möglich von Burnout im Studium und Beruf, ein Thema für die Medien</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/mit-verantwortung-ist-gute-fuehrung-auch-in-turbulenten-zeiten-moeglich/comment-page-1/#comment-1817</link>
		<dc:creator>Burnout im Studium und Beruf, ein Thema für die Medien</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 03 Mar 2012 10:39:26 +0000</pubDate>
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		<description>[...] ganzen Welt  gelernt, das man auch ohne Arbeiten im eigentlichen Sinn ein Resultat erzielen kann (Lesen Sie hier mehr zu dem Thema).  Das diese Ergebnisse nur eine kurze Wertigkeit haben würden, war vielen dieser Manager klar, [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] ganzen Welt  gelernt, das man auch ohne Arbeiten im eigentlichen Sinn ein Resultat erzielen kann (Lesen Sie hier mehr zu dem Thema).  Das diese Ergebnisse nur eine kurze Wertigkeit haben würden, war vielen dieser Manager klar, [...]</p>
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		<title>Kommentar zu 20-Feld-Matrix von Burnout im Studium und Beruf ein Thema für die Medien</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/business-development-seminar/burnout-stress-loesung/comment-page-1/#comment-1816</link>
		<dc:creator>Burnout im Studium und Beruf ein Thema für die Medien</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 03 Mar 2012 08:45:33 +0000</pubDate>
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		<description>[...] 20-Feld-Matrix [...]</description>
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		<title>Kommentar zu Burnout, Erschöpfungsdepression oder das &#8220;Richtige richtig&#8221; machen &#8230;.. von Dr. Thomas Frank</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/burnout-depression-psychisch-funktionell/comment-page-1/#comment-1726</link>
		<dc:creator>Dr. Thomas Frank</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 25 Oct 2011 07:08:53 +0000</pubDate>
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		<description>Guten Morgen, eine Möglichkeit ist den Kontakt mit uns zu suchen, wir stehen Ihnen gerne mit Informatioen zur Verfügung. Die Kosten werden unter Umständen durch die Krankenkasse getragen, wenn Sie ein Rezept &quot;psychisch-finktionell&quot; für die Ergotherapie vorlegen. Ziel ist es dann an Arbeitsstrukturen, Führungsverhalten etc. Lösungsorientiert zu arbeiten. Herzliche Grüsse, Thomas Frank</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Guten Morgen, eine Möglichkeit ist den Kontakt mit uns zu suchen, wir stehen Ihnen gerne mit Informatioen zur Verfügung. Die Kosten werden unter Umständen durch die Krankenkasse getragen, wenn Sie ein Rezept &#8220;psychisch-finktionell&#8221; für die Ergotherapie vorlegen. Ziel ist es dann an Arbeitsstrukturen, Führungsverhalten etc. Lösungsorientiert zu arbeiten. Herzliche Grüsse, Thomas Frank</p>
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		<title>Kommentar zu Burnout, Erschöpfungsdepression oder das &#8220;Richtige richtig&#8221; machen &#8230;.. von Thomas A. Frank</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/burnout-depression-psychisch-funktionell/comment-page-1/#comment-1724</link>
		<dc:creator>Thomas A. Frank</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 23 Oct 2011 06:34:03 +0000</pubDate>
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		<description>.....Ihre Zeit ist begrenzt, verschwenden Sie sie nicht, indem Sie das Leben eines anderen Leben. Steve Jobs in einer Rede vor Stanford Studenten...</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>&#8230;..Ihre Zeit ist begrenzt, verschwenden Sie sie nicht, indem Sie das Leben eines anderen Leben. Steve Jobs in einer Rede vor Stanford Studenten&#8230;</p>
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	<item>
		<title>Kommentar zu Fragen Sie nicht erst wenn Sie ein Burnout haben, was sie an ihrem Arbeitsplatz machen, oder warum Sie es machen&#8230;. von Burnout, Erschöpfungsdepression oder das &#8220;Richtige richtig&#8221; machen &#8230;..</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/fragen-sie-nicht-erst-wenn-es-zu-spat-ist-was-sie-an-ihrem-arbeitsplatz-machen-oder-warum-sie-es-machen/comment-page-1/#comment-1723</link>
		<dc:creator>Burnout, Erschöpfungsdepression oder das &#8220;Richtige richtig&#8221; machen &#8230;..</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 20 Oct 2011 10:40:01 +0000</pubDate>
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		<description>[...] 20 Jahre arbeite ich nun mit Patienten und Kunden, welche mit der Diagnose Burnout, Arbeits.- und Belastungsstörung,Angst, Depression oder chronisches Erschöpfungssyndrom in meine [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] 20 Jahre arbeite ich nun mit Patienten und Kunden, welche mit der Diagnose Burnout, Arbeits.- und Belastungsstörung,Angst, Depression oder chronisches Erschöpfungssyndrom in meine [...]</p>
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	<item>
		<title>Kommentar zu Die Stanford Formel &#8211; oder wieviel kostet ein nicht leistungsfähiger Mitarbeiter eine Firma auf die Dauer von Dr. Thomas Frank</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/eap-berlin-stanford-formel-zuerich-muenchen/comment-page-1/#comment-1722</link>
		<dc:creator>Dr. Thomas Frank</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 18 Oct 2011 07:59:36 +0000</pubDate>
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		<description>Lieber Herr Klein, Sie haben natürlich recht, aber man kann und muss auch an Mitarbeitern arbeiten und deren Stärken fördern. Aber natürlich hat alles seine Grenzen. Herzliche Grüsse T. Frank</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Lieber Herr Klein, Sie haben natürlich recht, aber man kann und muss auch an Mitarbeitern arbeiten und deren Stärken fördern. Aber natürlich hat alles seine Grenzen. Herzliche Grüsse T. Frank</p>
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		<title>Kommentar zu Die Stanford Formel &#8211; oder wieviel kostet ein nicht leistungsfähiger Mitarbeiter eine Firma auf die Dauer von Michael-Peter Klein</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/eap-berlin-stanford-formel-zuerich-muenchen/comment-page-1/#comment-1721</link>
		<dc:creator>Michael-Peter Klein</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 13 Oct 2011 09:15:57 +0000</pubDate>
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		<description>Ich weiß nur das Mitarbeiter, auf die kein Verlass ist, ein Unternehmen ruinieren können</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Ich weiß nur das Mitarbeiter, auf die kein Verlass ist, ein Unternehmen ruinieren können</p>
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	</item>
	<item>
		<title>Kommentar zu 20-Feld-Matrix von School of Life &#38; Work die zeitgemässe Form der Mitarbeiter.- und Organisatiosentwicklung</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/business-development-seminar/burnout-stress-loesung/comment-page-1/#comment-1718</link>
		<dc:creator>School of Life &#38; Work die zeitgemässe Form der Mitarbeiter.- und Organisatiosentwicklung</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 01 Sep 2011 13:52:28 +0000</pubDate>
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		<description>[...] Programm und Referenzen [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Programm und Referenzen [...]</p>
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	<item>
		<title>Kommentar zu Management und der Affe auf den Schultern. Wie vielen Führungskräften die Arbeit über den Kopf wächst von Wer gibt im Unternehmen wem die Arbeit, oder wer hat den Affen auf der Schulter sitzen&#8230;..</title>
		<link>http://frank-business-coaching.de/management-und-der-affe-auf-den-schultern-wie-vielen-fuehrungskraeften-die-arbeit-ueber-den-kopf-waechst-berlin-muenchen-zuerich-education-management/comment-page-1/#comment-1715</link>
		<dc:creator>Wer gibt im Unternehmen wem die Arbeit, oder wer hat den Affen auf der Schulter sitzen&#8230;..</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 24 Jul 2011 10:15:37 +0000</pubDate>
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		<description>[...] und alle anderen Menschen die uns umgeben , können dafür sorgen, dass wir sprichwörtlich einen &#8220;Affen auf der Schulter&#8221; tragen, welcher uns sehr belastet. Wenn es bei einem bleibt, kann er als schwer empfunden werden, [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] und alle anderen Menschen die uns umgeben , können dafür sorgen, dass wir sprichwörtlich einen &#8220;Affen auf der Schulter&#8221; tragen, welcher uns sehr belastet. Wenn es bei einem bleibt, kann er als schwer empfunden werden, [...]</p>
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